新時代國有企業(yè)“紅色引擎”驅(qū)動復(fù)合型人才隊伍建設(shè)的路徑探索

在國有企業(yè)深化改革的關(guān)鍵歷史時期,黨建工作是推動企業(yè)穩(wěn)健前行、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的核心引擎,為企業(yè)發(fā)展指明方向、保駕護(hù)航。中國科學(xué)院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息中心企業(yè)黨支部積極順應(yīng)時代發(fā)展大勢,以高度的政治責(zé)任感和使命感,堅決貫徹落實中國科學(xué)院黨組關(guān)于國資監(jiān)管和院所企業(yè)工作的一系列新部署、新要求,緊扣服務(wù)保障搶占科技制高點這一核心任務(wù),以人才興企戰(zhàn)略為引領(lǐng),創(chuàng)新構(gòu)建“三維聚力”人才工程體系,從組織賦能、價值引領(lǐng)、文化浸潤三個維度精準(zhǔn)發(fā)力,全方位、深層次打造一支政治素養(yǎng)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、工作作風(fēng)扎實的復(fù)合型人才隊伍,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動力,為實現(xiàn)科技自立自強(qiáng)提供堅實的人才堡壘與能力支撐。
一、組織賦能,厚植人才根基
抓黨建強(qiáng)組織提能增效。企業(yè)黨支部深刻認(rèn)識到黨建與企業(yè)經(jīng)營管理深度融合的重要意義,將其視為推動企業(yè)發(fā)展的核心戰(zhàn)略。企業(yè)一把手掛帥支委班子,確保黨組織功能精準(zhǔn)嵌入企業(yè)經(jīng)營管理各領(lǐng)域,實現(xiàn)有效運(yùn)作。通過精進(jìn)組織架構(gòu),明確各層級權(quán)責(zé),打造出權(quán)責(zé)清晰、運(yùn)行高效的組織體系,顯著提升組織運(yùn)作效能。
用“五作用”促企業(yè)穩(wěn)前行。在企業(yè)經(jīng)營過程中,有效發(fā)揮黨組織建設(shè)的“五作用”,即領(lǐng)導(dǎo)作用、監(jiān)督作用、輔助作用、支撐作用和保障作用,精準(zhǔn)把握企業(yè)發(fā)展方向,確保企業(yè)始終沿著黨的路線方針政策的指引,在正確的軌道上穩(wěn)健前行。通過建立健全監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對企業(yè)“三重一大”事項的全過程監(jiān)督,有效防范經(jīng)營風(fēng)險,為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。
構(gòu)建三級體系鍛造復(fù)合人才。為滿足企業(yè)對復(fù)合型人才的迫切需求,黨支部精心打造“筑基-淬煉-升華”三級復(fù)合型人才培養(yǎng)體系。通過“黨建+業(yè)務(wù)”雙導(dǎo)師制,支部委員與技術(shù)骨干緊密協(xié)作,為培養(yǎng)對象量身定制成長路徑,使其在理論與實踐的交融中鍛造真才實學(xué)。“雙崗雙踐”為人的全面發(fā)展搭建廣闊舞臺,發(fā)展對象在支部議事崗錘煉決策能力,在企業(yè)先鋒崗展現(xiàn)先鋒模范作用,通過參與專項研討、技術(shù)革新等活動,實現(xiàn)個人綜合素質(zhì)的全面提升。
二、價值引領(lǐng),深鑄人才信念
黨建理念引領(lǐng)前行方向。自2019年企業(yè)黨支部正式成立以來,始終秉持“讓黨建成為國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的定海神針”的核心工作理念。經(jīng)過不斷探索與實踐,這一理念已細(xì)化為一系列行之有效的工作舉措,在企業(yè)運(yùn)營與管理中發(fā)揮了重要引領(lǐng)作用,有力培育了推動企業(yè)發(fā)展的核心動能。
沉浸式黨課筑牢黨性根基。為提升黨課學(xué)習(xí)成效,強(qiáng)化黨員干部的政治素養(yǎng)和思想高度,支部連續(xù)多年特邀中央黨校資深學(xué)者,為企業(yè)高管精心授課。在沉浸式的學(xué)習(xí)環(huán)境中,高管們深入領(lǐng)會黨的精神實質(zhì),政治意識、大局觀念顯著增強(qiáng),核心引領(lǐng)作用凸顯,看齊行動更加自覺。黨委委員、支部書記及委員,連同企業(yè)高管,以身作則,領(lǐng)學(xué)講黨課。定期組織跨企業(yè)、多職工的大規(guī)模學(xué)習(xí)活動,營造了積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。
三、文化浸潤,優(yōu)塑人才生態(tài)
錨定人才方向,樹立先進(jìn)典型。黨支部積極組織開展了以“實干擔(dān)當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)”為主題的大討論,明確了人才發(fā)展的具體目標(biāo),幫助廣大員工更加清晰地理解和把握企業(yè)的人才評價標(biāo)準(zhǔn)。通過開展表彰活動,將抽象的標(biāo)準(zhǔn)具體化,對那些在工作中表現(xiàn)卓越、符合企業(yè)人才評價標(biāo)準(zhǔn)的員工予以表彰,樹立先進(jìn)典型。通過企業(yè)宣傳平臺、宣傳欄等多種渠道,廣泛傳播先進(jìn)典型的模范行為,使榜樣的力量深入人心,進(jìn)一步推動了企業(yè)人才隊伍建設(shè)。
國企項目示范,打造卓越標(biāo)桿。黨支部積極推動國有企業(yè)優(yōu)秀示范項目的落地實施,為人才成長生態(tài)營造提供了有力支撐。體系內(nèi)易企秀公司,作為一家在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)具有顯著地位的企業(yè),榮獲中共北京市委互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作委員會授予的“北京市互聯(lián)網(wǎng)黨建重點企業(yè)”榮譽(yù)稱號;中科信控公司威海項目團(tuán)隊榮獲“國有企業(yè)黨員先鋒班組示范項目”稱號,這些榮譽(yù)彰顯了團(tuán)隊在國有企業(yè)黨建和科技創(chuàng)新領(lǐng)域的杰出貢獻(xiàn)。
在邁向未來的宏偉征程中,中國科學(xué)院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息中心企業(yè)黨支部將堅定不移地深耕“三維聚力”人才工程實踐,以無畏的勇氣和開拓的精神,勇立創(chuàng)新潮頭,向著科技高峰奮勇攀登。企業(yè)黨支部將緊扣服務(wù)保障搶占科技制高點這一關(guān)鍵核心任務(wù),以人才興企戰(zhàn)略為鮮明導(dǎo)向,持續(xù)迭代優(yōu)化“三維聚力”人才工程體系。相信在這一模式的推動下,將會有一批又一批復(fù)合型人才脫穎而出,為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的動力,助力企業(yè)在服務(wù)國家戰(zhàn)略、推動科技創(chuàng)新的道路上大步前行,書寫更加輝煌的篇章。
(中國科學(xué)院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息中心企業(yè)黨支部 齊勇 李麗青)